Être comptable c’est gérer les comptes d’une entreprise et assurer sa santé financière. De manière générale, son métier consiste à réaliser la tenue des comptes, élaborer la liasse fiscale et à effectuer les opérations de clôture. Cette profession ouvre à de nombreuses opportunités d’embauche dans les différentes entreprises, dans un cabinet d’expertise comptable, dans un centre de gestion ou dans une organisation.
Les qualités personnelles du comptable
Afin d’exercer le métier de comptable, une personne doit avoir quelques qualités indispensables. Cette profession demande rigueur, organisation et honnêteté. Il faut également être méthodique et être sociable pour pouvoir travailler en équipe. Le comptable doit impérativement être une personne à l’aise avec les chiffres et les outils de comptabilité. Il est tenu de s’informer sur les nouvelles techniques utilisées en comptabilité.
Les diplômes requis pour devenir comptable
Pour être engagé en tant que comptable, il est nécessaire de détenir l’un de ces diplômes suivants :
- un diplôme de comptabilité et de gestion DCG (bac +3) ;
- un BTS comptabilité gestion BTS CG (bac +2) ;
- un DEUST ou un DUT option gestion des entreprises et des administrations.
Afin d’obtenir ces diplômes, il est possible d’effectuer des formations en alternance ou de suivre des cours dans une université. Les meilleurs candidats pour l’accès à la formation sont ceux qui détiennent un bac ES, STG ou S.
Les débouchés et les évolutions
Un comptable peut travailler dans différentes entreprises comme collaborateur comptable en cabinet, comptable unique, comptable clients, comptable fournisseurs ou spécialiste du recouvrement. Dans une entreprise de grande envergure, il peut être engagé pour prendre en charge les comptes des clients et des fournisseurs ainsi que la paie. Il peut également travailler avec le contrôleur de gestion.
Après plusieurs années d’expérience, le comptable peut évoluer vers le poste de chef de mission, d’expert-comptable, de chef comptable, de directeur administratif et financier. Son évolution dépend généralement de sa formation de départ et de ses compétences. Pour obtenir une promotion de poste, il est parfois nécessaire de suivre ses études. Pour prétendre à un poste d’expert-comptable, par exemple, il est nécessaire d’avoir un DEC (diplôme d’expertise comptable). Avec ce diplôme, il est même possible d’ouvrir son propre cabinet de comptabilité.
La rémunération du comptable
La rémunération du comptable dépend de son expérience, de ses formations et de l’entreprise. Le salaire du comptable débutant s’élève généralement entre 19 000 € et 22 000 € brut sur une année. Un comptable confirmé est généralement rémunéré entre 26 000 € et 30 000 € brut par an. À noter que les salaires proposés dans les cabinets d’expertise-comptable sont souvent plus élevés que dans les grandes entreprises. Un comptable débutant peut prétendre à un salaire allant de 21 000 € à 24 000 € brut par an. Pour le cas du comptable senior, il peut recevoir entre 29 000 € et 33 000 € brut sur une année.